Online Marketeer - Junior

Über die Stelle - Beschreibung

Willkommen bei Seeders, wo digitale Sichtbarkeit die Grundlage für eine erfolgreiche Online-Strategie bildet. Wir helfen Marken, im digitalen Raum durch Linkbuilding, Digital PR, SEO, SEA und Social Advertising sichtbar zu werden. Als internationale Agentur sind wir in über fünfzig Märkten weltweit tätig. Mit unserem umfangreichen Netzwerk, das wir in den letzten zehn Jahren aufgebaut haben, können wir in fast jeder Nische Online-Sichtbarkeit schaffen. Gemeinsam streben wir nach digitalem Wachstum und Erfolg für unsere Kunden.

Bist du bereit für deine ersten Schritte in der Welt des Online-Marketings oder hast du bereits erste Erfahrungen gesammelt? Möchtest du dich in den Bereichen SEO, Linkbuilding und Online-Marketing weiterentwickeln? Dann ist Seeders der perfekte Ort für dich! Wir sind eine schnell wachsende, internationale Online-Marketing-Agentur, spezialisiert auf internationales SEO und Linkbuilding. Zur Verstärkung unseres Online-Marketing-Teams suchen wir einen Junior Online Marketeer. Möchtest du unser neues Teammitglied werden?

Was du täglich tun wirst

Als Junior Online Marketing Manager bei Seeders bist du hauptsächlich damit beschäftigt, Backlinks aufzubauen und Artikel auf verschiedenen Websites und Plattformen zu platzieren. So trägst du zum Backlink-Profil unserer Kunden bei. Den Großteil der Zeit verbringst du damit, Blogartikel zu veröffentlichen und den Kontakt zu Textern und Publishern zu pflegen. Hast du ein gutes Gespür für neue Chancen? Perfekt! Bei uns suchst du nach relevanten Domains für deine Kunden.

Du unterstützt deinen Client Manager bei der Entwicklung von Strategien und der Durchführung von SEO-Kampagnen für ein sehr vielfältiges Kundenportfolio. Gemeinsam analysiert ihr, ob eine Strategie- oder Fokusänderung erforderlich ist. Diese Schlussfolgerungen zieht ihr gemeinsam aus den monatlichen Berichten, der Position des Kunden oder der durchgeführten Analyse.

Du hast Spaß daran, neue Blogs und Websites zu entdecken. Du erstellst Zeitpläne, überprüfst regelmäßig Blogs und versendest sie an Publisher. Du begeisterst Kunden für die Ergebnisse und hältst engen Kontakt zu ihnen sowie zu den Publishern über aktuelle Entwicklungen. Du gehst selbstständig an Aufgaben heran und traust dich, die Initiative zu ergreifen. Du arbeitest gerne in einem jungen und dynamischen Team.

Über die Stelle - Anforderungen

Erfahrung in Linkbuilding, SEO oder Online-Marketing ist keine Voraussetzung; wir bieten eine intensive interne Schulung. Lernbereitschaft, Proaktivität, eine kommerzielle Denkweise und ein guter Teamgeist sind für uns viel wichtiger! Da du für Kunden arbeitest, ist es wichtig, dass du gerne Kontakt zu ihnen aufnimmst und pflegst. Da du regelmäßigen Kundenkontakt hast, ist es uns wichtig, dass du mindestens 32 bis 40 Stunden pro Woche verfügbar bist und die deutsche sowie englische Sprache mündlich und schriftlich beherrschst. Als Online Marketing Manager (Junior Linkbuilder) stehst du natürlich nicht allein da. Du wirst in einem jungen und geselligen Team arbeiten, mit dem du regelmäßig zusammenarbeiten wirst. Unser Büro befindet sich in Düsseldorf, wo wir uns mindestens einmal im Monat treffen. Schließlich ist es uns bei Seeders wichtig, dass du Initiative zeigst und enthusiastisch bist. So lernst du schnell alle Tricks des Handwerks!

Was wir dir bieten

• Raum für neue Initiativen und Ideen. Ob du erst eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns bist, wir sind immer offen für frische Perspektiven.

• Die Chance, bei einer schnell wachsenden, nachhaltigen internationalen Online-Marketing-Agentur zu arbeiten.

• Ein marktgerechtes Gehalt, das sich an deiner Erfahrung und Qualifikation orientiert.

• Raum für persönliche Entwicklung und Wachstum, mit Möglichkeiten für Schulungen und Weiterbildungen.

• Wir organisieren regelmäßig während der Arbeitszeit Trainings, um deine Soft- und Hard Skills auf ein höheres Niveau zu heben.

• 28 Urlaubstage bei einer 40-Stunden-Woche.

• Flexible Arbeitszeiten, solange du zwischen 10 und 15 Uhr online bist.

• Beitrag zur Rentenversicherung.

• Regelmäßige soziale Events, Partys und Teambuilding-Aktivitäten, die ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur sind.

• Für jeden neuen Mitarbeiter pflanzen wir in Zusammenarbeit mit Tree-Nation jeden Monat zwei Bäume, um gemeinsam zu einem grüneren Planeten beizutragen.